爱岗敬业演讲稿

爱岗敬业演讲稿

使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在不断进步的社会中，演讲稿的使用频率越来越高，演讲稿的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家整理的爱岗敬业演讲稿，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

尊敬的各位评委、各位员工：

大家好！

我是集团办公室的一名普通的档案管理员，今天我想就“怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。

刚参加工作那会儿，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业，渴望实现自己的人生价值，获得事业上的成功。“爱岗敬业”这四个字对我来说，就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经历了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正地爱岗敬业。

敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！

接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解：

一、责任感是所有人成功之本。

没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简单而无价的。工作就意味着责任，责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个著名的军事基地——西点军校，西点学员章程规定：每一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，无论穿军装与否，也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感，而不是为了获得奖赏或别的什么。

一个人要成为一个好军人，就必须遵守纪律，对于他的上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的能力有自信心。我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用。要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种强烈的意识。在日常工作中，这种责任意识会让我们表现得更加卓越。我们经常可以见到这样的员工，他们在谈到自己的公司时，使用的代名词通常都是“他们”而不是“我们”，“他们销售部怎么怎么样”“他们财务部怎么怎么样”，这是一种缺乏责任感的典型表现，这样的员工至少没有一种“我们就是一个完整的机构”的认同感。

给大家讲一个故事：有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说“你需不需要割草？”布朗太太回答说：“不需要了，我已经有了割草工。”男孩又说：“我会帮您拔掉草丛中的杂草。”布朗太太回答：“我的割草工已经做了。”男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐。”布朗太太说：“我请的那人他也已经做了，谢谢你，我不需要新的割草工。”男孩便挂了电话。此时男孩的朋友问他说：“你不是就在布朗太太那儿打工割草吗？为什么还要打这个电话？”男孩说：“我只是想知道我究竟做得好不好！”。

是啊，多问几个“我做得如何？”，这就是责任。工作就意味着责任，在这个世界上，没有不须承担责任的工作，相反，你的职位越高，权力越大，你肩负的责任就越重。不要害怕承担责任，要立下决心，你一定可以承担任何职业生涯中的责任，你一定可以比前人完成的更出色

二、有作为的员工，喜欢纪律

当企业和员工都有强烈的纪律意识，在不允许的妥协的地方绝不妥协，在不需要借口时绝不找任何借口——比如质量问题，比如对工作的态度等，你会猛然发现，工作因此会有一个崭新的局面。一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队。同样，一个积极主动、忠诚敬业的员工，也必定是一个具有强烈纪律观念的员工。可以说，纪律，永远是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基矗对企业而言，没有纪律，便没有了一切。

三、把自己从平庸变成优秀

最好的执行者，都是自动自发的人，他们确认自己有能力完成任务。这样的人其个人价值和自尊是发自内心的，而不是来自他人。也就是说，他们不是凭一时冲动做事，也不是只为了得到领导的称赞，而是自动自发的、不断地追求完美。一位心理学家在研究过程中，为了实地的了解人们对同一件事情在心理上所反应出来的个体差异，他来到一所正在建筑中的大教堂，对现场忙碌的敲石工人进行访问。心理学家问他遇到的第一位工人：“请问你在做什么？”工人没好气的回答：“在做什么？你没看到吗？我正在用这个重得要命的铁锤，来敲碎这些该死的石头。而这些石头又特别的硬，害得我手酸麻不已，这真不是人干的工作。”心理学家又找到第二位工人：“请问你在做什么？”，第二位工人无奈地答道：“为了每天50美元的工资，我才会做这件工作，若不是一家人等着吃饭，谁愿意干这份敲石头的粗活？”，心理学家问第三位工人：“请问你在做什么？”，第三位工人眼光中闪烁着喜悦的神采：“我正参与兴建这座雄伟华丽的大教堂。落成之后，这里可以容纳许多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松，但当我想到，将来会有无数的人来到这儿，再次接受上帝的爱，心中便常为这份工作献上感恩。”

同样的工作，同样的环境，却有如此截然不同的感受。第一种工人，是完全无可救药的人。可以设想，在不久的将来，他将不会得到任何工作的眷顾，甚至可能是生活的弃儿。第二种工人，是没有责任和荣誉感的人。对他们抱有任何指望肯定是徒劳的，他们抱着为薪水而工作的态度，为了工作而工作。他们肯定不是企业可依靠和老板可依赖的员工。该用什么语言赞美第三种工人呢？在他们身上，看不到丝毫抱怨和不耐烦的痕迹，相反，他们是具有高度责任感和创造力的人，他们充分享受着工作的乐趣和荣誉，同时，因为他们的努力工作，工作也带给了他们足够的荣誉。他们就是我们要学习的那种员工，他们是最优秀的员工。他们向我们展现了：自动自发，自我奖励，视工作为快乐。我相信，这样的工作哲学，是每一个企业都乐于接受和推广的。持有这种工作哲学的员工，就是每一个企业所追求和寻找的员工。他们所在企业、他的工作，也会给他最大的回报。

或许在过去的岁月里，有的人时常怀有类似第一种或第二种工人的消极看法，每天常常谩骂、批评、抱怨、四处发牢骚，对自己的工作没有丝毫激情，在生活的无奈和无尽的抱怨中平凡地生活着，毕竟那是已经过去的了，重要的是，从现在起，您未来的态度将如何？让我们像第三种工人那样，做最优秀的员工吧，并时常怀抱着一颗感恩的心！

……此处隐藏18336个字……是他们用尽职尽责铸造敬业爱岗的理想信念，在不同的工作岗位上用自己过硬的形象打造着这一不衰的品牌，如果每一位员工都能向他们一样，我们的企业必将兴旺发达。爱岗敬业是一种普遍的奉献精神，这种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩;这种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文情怀。

我认为，“爱岗敬业”的实质就是脚踏实地，真抓实干，一步一个脚印地做好工作。不光是嘴上说说，应该从思想上提高认识，以新的思想、新的姿态投入到工作中，牢固树立“爱岗要敬业、敬业要精业”、“干一行、爱一行、精一行”，增强工作责任感和主动性，高标准、高质量地完成工作，不断提升企业形象。

谢谢大家!

善于说话是一门学问，善于沟通是一门艺术，审计这个职业是需要表达艺术和与人相处艺术的，是行业基本功。局党组发起年轻后备干部演讲比赛活动，我认为意义重大。我们现在是关在家里练基本功，讲好讲坏，影响不是很大，重要的是敢于上台来讲。转眼间我踏入审计岗位已经一年多了，从对本职工作的陌生到熟悉、深爱，丝丝缕缕的情感早已融入到我的心间，我先打头，也算抛砖引玉，讲一讲我对审计工作的认识和感受。我今天演讲的题目是《做国家和人民利益的守护神》 。

我的第一个认识：审计工作需要责任。审计机关是政府经济监督部门，担负着为地方经济保驾护航的重要职责，经济越发展，审计越重要。明白了肩上这份责任，带着这种思想，需要我们全身心投身到本职工作中去，不经风雨，长不成大树；不受磨炼，难以炼成钢铁，人生在世，不图雁过留声，但决不能留下终身遗憾。我们可以设想，如果河北当地政府不是太把国家免检企业、上司公司当回事，而相关责任部门包括审计部门又缺乏责任，监管缺位，就不会出现三鹿，正如温总理所言，我们的经济工作不能以牺牲人民的健康为代价，正是盲目追求GTP，追求产值，追求规模，就是缺乏责任，才出现了举国上下有奶不敢喝的令全国奶制品集体蒙羞的笑谈；山西是全国重要的煤炭基地，如果不是部门利益大于国家利益，不是利润大于环保、不是经济大于人民生命，各种经济责任部门如同虚设，就不会出现这么多矿难矿灾，就绝不会出现不到400天换三个省长的悲剧；招商引资、发展经济是我们县当前最重要的工作，作为政府经济监督部门，作为国家和人民利益的守护神，我们要适时地调整审计工作的中心与重点，为地方经济保驾护航，这就是我们的责任。

我的第二个认识：审计工作需要学习。审计工作是一座山，我们便是那登山的人，而登山的工具就是学习，只有学习才能解决工作中的一切难题；审计工作是一项事业，我们审计人员要做到政策熟、业务专，做行家，说行话。正是在审计岗位这种学习的磨砺中使我们学会了做事的原则和方法；正是这种学习，我们的精神更加富有，对未来将更加自信。

我的第三个认识：审计工作需要奉献。需要我们把服务意识融于整个审计过程中，以认真的工作态度对待每一项审计任务、每一张审计工作底稿，唯恐因自己的一时疏忽造成不良的后果；为维护国家和人民的利益，充分发挥“审、帮、促”作用，需要我们总是一丝不苟地整理汇总核对每个项目。来审计局之前，只听到审计人员是如何威风，如何胃口。来了一年，一个老股长曾经跟我说，到乡镇搞棉花专项审计，早出晚归、披星戴月，几个月连轴转，家里的什么事情也顾不了，我信了。在座的每位哪个不是在默默奉献呢？哪位不是有过怨言？审计工作是辛苦的，也是枯燥无味的，也是清贫的，到被审单位，我们都面对着各种诱惑，就是因为用数据说话，是实事说话，我们善于沟通，把当事人说的服服帖帖。无欲则刚、有容乃大，就是审计人最好的写照。

我的第四个认识：审计工作需要理解。当我们对不符合规定的发票，严肃指出时，我们需要理解；当我们遏制随意侵占、处置国有资产的行为时，我们需要理解；当我们在工作中不惟情、不惟钱、只惟法、只惟规时，我们需要理解；当我们敢于向不正当行为做斗争，把好审计关，不怕得罪人时，我们需要理解。正是审计工作中这种坚持原则，依法公正办事，规范着改革过程中出现的一些不合法、不合理的现象，从而维护了全县经济的顺利发展。我们都是社会人，有同学、有朋友、有师长、有亲戚，有上级领导，我们处理问题时，要遇到这样那样的说情的，就是因为我们善于说话，及时化解了一场场矛盾，让全县都认为我们是和谐审计。我曾经听到教育部门盛传我们单位有个“活阎王”，做事钉是钉铆是铆，问题弄的一清二楚，处理问题却刚柔相济，我们就欢迎这样的审计干部啊。老百姓心中有杆秤啊，我觉得，审计，不是耍威风，审计，干的就是得罪人的差事！我们需要理解。我多么希望，以后的工作中，大家多一些理解，多一丝微笑吧！这样，我们的工作，将更加高效；我们的生活，将更加精彩。

我的第五个认识：审计工作需要敬业。美国一位知名的总统发表就职演说，曾经说过，对于国家，你不要总是说这个国家给你什么，而是要时刻问自己，你为这个国家做过什么？我们借用一下，对于单位，对于职业，你不要总是说给我什么，而是要时刻问自己，我为单位做过什么？一个合格的审计人员，最好的回答就是：爱岗敬业。

罗宾斯甚至说，“成功与其说是取决于人的才能，不如说取决于人的热情”。所以，唯有热情，方可激发您的潜能，驱使你兢兢业业地去完成工作任务。而工作是磨练我们自己的最佳手段，热爱工作，才能充实自己的人生，体现生命的意义，才能增长见识，增长才干。每个单位都有自己的工作目标和任务，审计的目标任务尤其明确，单位工作目标的实现需要不同岗位的人去完成，而我们每个审计人员更是着眼现实，从我做起，爱岗敬业，做到干一行，爱一行，钻一行，尽最大的工作热情把工作做的尽善尽美。有了这种敬业精神，我们就会在各自的岗位上闪亮发光，而这些光点聚集起来，我们审计工作就会在全省乃至全国熠熠生辉！

生命有起点，人生处处是起点，我愿继续为审计事业增光添彩而加倍努力！

尊敬的各位领导，各位同事，你们好!

我叫XXX，很荣幸今天能代表急诊科来参加今天的演讲比赛。下面我演讲的题目是《做天使无怨无悔》。

如果我们的医院是一棵参天大树，我们则是与树干息脉相连的片片绿叶，如果就死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流，我们则是激流中悄悄绽放的朵朵浪花。

花美美在外表，人美美在内心。争当排头兵，就要坚持以人为本，全心全意地为病人服务。努力创建一个和谐、温馨、舒适的人性化诊疗环境。科主任和护长以身作则，对病人嘘寒问暖，态度像春天般温暖，工作像夏天般火热。我们的职业被誉为“白衣天使”，是人们对护士形象美和内在美的神情赞誉。一袭飘然白衣，是一棵纯洁的心灵，一顶别致的燕帽，是一项守护生命的重任。作为一名白衣天使，面对患者渴望的目光，我们义无反顾，面对工作的一贯平凡，我们从容不迫，面对肩负的神圣职责，我们兢兢业业，面对时代的召唤，我们一往无前。因为我们的双臂撑起的是希望，因为我们的双手是托起明天的太阳。如果说，无私的奉献精神是白衣天使永恒的追求，那么，高尚的医德风范则是我们所珍惜的生命。在平凡的工作岗位上成就我们不平凡的业绩，爱与奉献是我们白衣天使永恒不变的主题!爱与奉献是我们白衣天使无悔的选择。